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福利难做

最近请了一位7年5班的

去年10月开始上班

每个月一定请假一天,从开始上班的第一个月起

(想说看他工作也算认真,既没扣工资,也没扣他全勤)

上个月,跟交往多年的女友去登记结婚,没宴客,说要等有钱一点再请

前天就问我:他老婆的工厂有婚假,那我们有没有

我:???恩这个我要问看看

(因为是第一个说要请婚假的人,我被问倒了)

我上网了查了劳基法,一大堆的看的我眼花

也不知道要不要给假?

毕竟他也才来半年

而且劳健保,我也都没扣款

最后编辑于:2024/06/25作者: 江西代孕新闻

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  • 你回答有阿! 但是以后请假会照常扣款 劳健保业照常扣款

  • 你们应该照劳基法来走, 他现在上班不到半年, 没有特休, 请假的话, 该扣的要扣, 但婚假一定要给 这样才不会让员工在背后X谯 我之前上班的公司, 连劳健保都没有, (不过有多补员工1000元让我们去保外面) 连见红休假都没有, 然后满周年, 也完全都没有特休 然后, 上次有人来应徵, 老闆娘跟对方小姐讲, 底薪16500, 怎样怎样, 后来这个小姐打电话问: 现在劳基法不是底薪至少要18780吗? 我们老闆娘给他打哈哈打发掉了 (也没让她来上班) 后来老闆娘跟我讲: 我那时候应该给他回说, 因为我们没有加入劳保, 所以没有照劳基法走啊 我心理暗想, 你还真敢讲啊, 什么福利都没有的公司, 连我都待不下去了, 还真敢讲-- 因为我们没有加入劳保, 所以没有照劳基法走啊 我后来没有多久也辞掉工作了 我觉得版妈, 你们还是要照劳基法走, 该给的要给, 该扣的要扣, 完全照劳基法规定, 要不然以后员工心理不平衡, 麻烦会一堆的 (原作者于 2012-05-13 12:56:12 重新编辑过)

  • 车子--不是我的名字 房子--婆婆的 公司--和别人一起做的 罚金--没进消项,没报税被罚三千 最近,资浅员工因为付不出薪 我先外头找工作 我和先生完全没存款 但是这些钱都要我付 我哪叫幸福 你不要挖苦我了 当我付不出这些税的时候 哪一个可以不用先付?或是罚利息少一点的税,有吗? 请各位帮帮忙?

  • 3楼妈, 你回文回错篇了