老公刚到一家新公司已经三个月了
HR跟老公主管提关于要转正式员工的事!
老公主管找我老公谈竟然说要延长试用期(再三个月)而且要减薪20%
原因是他觉得我老公的表现不如他预期的
我跟我老公谈如果他觉得你不适任就请辞!
后来HR跟我老公谈他的口气也觉得他的主管很奇怪
HR有问他的主管如果这个人不适任就请他走为何要减薪呢?
(听起来他也觉得我老公主管的方式很奇怪)
HR又跟我老公说他有告诉他主管如果过了试用期就要把薪水调回来
之后又再跟老公的主管谈时他竟然说他非常希望我老公留下来
因为他觉得他没看错人(他觉得我老公能力还没有发挥出来)
减薪的目的只是要给压力激励他
我听了很晕倒!
想请问各位妈妈妳们会建议
1继续做
2主动请辞
3骑驴找马
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