前年要看医生时,发现我和小孩的卡不能用!
1原先,先生和我和小孩的健保都挂在公所
2先生加入公司健保后,没将我们母女加进去他的眷属里
3我没工作,所以我和小孩应该跟随也加到先生那里才对
4发现我们没加到先生那里时,落差好几个月了,我们母女补健保费,补了1万多,但如果今天健保局即时将我们母女移转过去先生公司,那也不用补缴那么多
5健保局,为什么没主动将我们从公所移到先生那里呢
没工作的我,不是应该跟随先生吗怎么我们落单时,还要我们补缴那么多健保费!!这是什么意思
前年要看医生时,发现我和小孩的卡不能用!
1原先,先生和我和小孩的健保都挂在公所
2先生加入公司健保后,没将我们母女加进去他的眷属里
3我没工作,所以我和小孩应该跟随也加到先生那里才对
4发现我们没加到先生那里时,落差好几个月了,我们母女补健保费,补了1万多,但如果今天健保局即时将我们母女移转过去先生公司,那也不用补缴那么多
5健保局,为什么没主动将我们从公所移到先生那里呢
没工作的我,不是应该跟随先生吗怎么我们落单时,还要我们补缴那么多健保费!!这是什么意思
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妈妈基本上健保局并不会主动的把你移到你先生的公司你应该是问你老公为啥没把你加到他们公司的卷保吧!!所以健保局并没匡你阿@@
版妈先生找到工作后, 版妈及小朋友若要以眷属身份依附在先生健保那里, 这是需要自行知会先生公司加保的
健保局没义务也无权主动帮妳投保哦
因为, 如果先生健保保费高于公所, 版妈和小朋友继续放在公所反而比较划算
至于第4点, 在当时补缴保费时, 版妈没有看保费明细吗?
是不是有加计滞纳金利息呢??
健保局本来就不会主动帮你们移到你老公的公司
当初你老公在公所办理转出时,就应该连你们母女一併转出
你老公领薪水时健保费扣的比较少,你们都没发现母女没加在公司吗?
另外,你老公有工作,你们母女必须强制依附在老公那边,不能单独在公所投保
(原作者于 2011-07-03 23:05:38 重新编辑过)
这个可以去问健保局,应该可用追遡的方式投保到先生的公司,要请先生公司的投保人员帮你们办,应该就可以了
先生有工作,配偶跟小孩是要跟先生投保在一起,不能独自在公所投保的
还有每月发薪水时会扣除健保费,扣一人的健保费跟三人的落差很大,所以也是自己没注意到
希望用这个方式可以减免一些健保费
妳哪里被健保局匡了??
妳要用眷属身分投保在妳先生公司是妳们自己要去请会计办手续
怎么怪到健保局身上,应该怪妳先生吧,他怎么没注意
而且前年的事了妳还气到现在喔
(原作者于 2011-07-04 00:03:11 重新编辑过)
补充一下
健保局的确有规定配偶在有雇主的情况下, 的确不能另行投保在公所的规定
但据我所知, 这是可行的, 也是合法的
有需要的人跑一趟公所就知道如何处理了
应该可以处理一下把差额退回来
赶快去了解一下吧!
另外还有一点也要自己注意喔
若是原本没工作加保在公会或是配偶处
后来找到工作公司会自动帮员工加保健保
但健保局绝对不会自动帮你把另一处的退保
会两边都扣
扣到你哪一天想到去申请退保时才会停扣喔
也就是说
漏缴时健保局马上会知道并追缴 ( 可能还有利息 )
重覆缴时 健保局不会发现 就算是去申请退费也不可能还你利息的
我觉得健保局内部管理很差，
版妈又不能去公所加保，
当然健保局计费时就应自动算好。
我之前也是，老公有健康捐，补助
但健保局寄来的单子没有，
我就去询问，询问后也照健保局人员指示作又跑了公所，
结果半年后寄来的单子费用也是没少，还加了滞纳金，
又去问，
最后叫我先缴，说钱会再退给我，
现在快1年了，钱根本没退我
(原作者于 2011-07-04 08:14:09 重新编辑过)
基本上健保局并不会主动的把你移到你先生的公司你应该是问你老公为啥没把你加到他们公司的卷保吧!!所以健保局并没匡你阿
+1
4发现我们没加到先生那里时,落差好几个月了,我们母女补健保费,补了1万多,但如果今天健保局即时将我们母女移转过去先生公司,那也不用补缴那么多
↑↑↑
如果之前妳跟孩子都一直挂公所缴没断保
在先生公司与公所重複缴费的部份
可以退费
1你先生要自行于他公司帮你跟小孩加健保
2你要去区公所转出，因为区公所不会跟健保局连线的
3这个处理后区公所会寄支票或汇款到你的户阶
4健保局当然不会主动移转，万一你老公又换工作了，或是到没有健保的公司上班，就会造成你跟小孩的健保中断了
综合上述
这个跟健保局无关
要怪就怪你先生公司的hr或是你先生没有帮你加保
我是版妈
我没有生气啊。
是因为看到一则健保PO让我想起来这件事，所以上来问问。
我早上问公所，公所教我怎么追回差额，若没问公所，那就被匡了。
我也想起一件事
1。那叫不在保，所以公所是有转出的，我们母女变成完全无健保。
2。我当时有亲自跑去健保局做寻问，我告诉对方那要怎么做比较好，但健保人员叫我补不在保费用，再请公司那里做加保。。
当年健保局我都亲自去问了，他们并没有教我怎么做最有利的方式补费用！！！！
刚才我去电健保局，告知服务人员说：公所已经有教我了喔，请你告知我
正确做法。
若我没搬出公所教我正确方式的话，刚健保局也不会跟我说怎么做才有利
正确做法：请公司补做一张“补”加保，往前追朔到先生在公司的加保日，
（先生已离职，但还是可以请前公司补办，将差额退回）
PS。先生对健保不熟，所以也不能怪他了，只怪我们对健保疏忽。。
*我的经验分享给大家了，请“口下留情”吧
4楼的妈妈说对了，用追朔的方式
即使公司退保了，一样可以追回来。。
所以，健保局并不会主动告知你有利的方式。
我也要请问一个问题,跟版妈有些类似
原本我们一家四口都保在公所,因为没工作,后来老公有找到工作,他跟两个孩子的健保就转移到他的公司,而我到工会投保
事隔三个月后我收到健保局的通知,说两个小孩没投保健保,要我补费用
后来才发现他公司的人事没有帮老公办理眷属投保,才让两个小孩中断了
现在我费用已经补了,还可以用追朔的方式去退费吗?毕竟也是两三千元,能省就省
不知道15F妈妈要追溯什么吔，不就补缴"未缴"的健保费吗？
15楼的状况跟我差不多
只是他有加进工会
但小孩被漏掉,变成不在保
因为若用公所的健保费来算,一个月要659元(我记得是659)
等于小孩不在保的月份,每个月都以659元来计算
但小孩是强制在父或母亲下
若以父亲在公司1个月健保费350元计算,1个小孩也只要跟着缴350元
小孩的不在保期间若有3个月,等于要多缴=>3*(659-350)=927元
那927元,这部份,可以跟健保局追回来
但要请父亲的公司帮忙填补单子,做追溯
若父亲在4/1在公司加保,小孩在4/1-6/30不在保,于7/1加进父亲眷属里的话
那不在保的健保费,健保局会用659元计算
这时就可以请父亲公司会计帮忙把小孩的加保时间追溯到4/1
再请会计把送交健保局的申请书留一份让你们带去健保费做退费
追溯部份是不影响公司的!!!
所以15F妈妈,可以去办理,不懂的话,再去问健保局
版妈,我懂你的意思跟方法了,刚才也跟我老公提了,但他说他只是个小小职员,公司应该不会理他,所以他不想退费也不想跟人事的提,我们有两个孩子不然可以退两千多ㄟ
二千多块也是很好用
请先生再跟公司会计提一下
只是多花他们一些时间填单子跟盖公司大小章
不会担误公司太多时间
不然,你也可以去健保局问问看需要填什么单子,查一下先生何时加保,你先大概填好,需要公司填的基本资料和盖章,再请公司帮忙
公司留存一份,健保局留一份,你留一份
EASON PENNY的妈
这个跟小职员无关哦
还是可以直接跟公司人事反应
最早可以追溯加保至你先生的到职日
加保成功后，请公司人事给一份加保证明
之后再到健保局去要求退钱就可以了
先生既然已经离职
前公司怎会帮妳们办？
除非遇到很好的老闆
有些老闆本来就不愿帮员工眷属加保
因为麻烦嘛！增加会计作业
老闆总是认为 会计是帮我做事的 不是帮你家人做事的
这么麻烦的员工 换一个就好
有可能是这原因 版妈老公才不方便提
拜託21楼的
请您看好版妈和15楼妈妈的po文好吗
你嘛帮帮忙
谁谁的老公,你也可以随便乱配对
还有你这句话:
有些老闆本来就不愿帮员工眷属加保====>你是懂多少,帮眷属加保,不影响公司好不好,有叫公司多付钱吗????
因为麻烦嘛！增加会计作业====>一点都不麻烦
老闆总是认为 会计是帮我做事的 不是帮你家人做事的===>你是老闆吗,眷属本来就可以加入,什么叫做帮你家人做事啊不懂的话,别乱po文
(原作者于 2011-07-05 11:55:08 重新编辑过)
不好意思吔
健保不是都要转出转入吗？是先转出之后，没转入吗？（我家也在很短的时间内转出转入两次）
这就很奇怪了，难道自己都不知道健保投保单位是哪儿吗？
我很讨厌健保局，当初才真是匡我不让国外出生有户籍的孩子加保．
板妈当学经验!
我个人的经验于公务单位任何办理过程都要自己主动提问!
且能问越详细就问不管办理人员会不会烦!
被骂被念也要问且问完后再上网确认是否正确!
有时对应人员并不是当班人员会有小落差!
多打几个电话确认自己的权益才不会被冷落!
我老公非常怕麻烦,而他们公司人事小姐又很天兵,他不想跟人事解释一堆有的没的,所以他宁愿放弃这笔钱了
市子
只能说健保学问大!!!
遇到了,就知道怎么解决了!!!
我以前遇过我同事,将妈妈加入眷属后,却没将其他地方退保
所以,健保等于重覆缴了二次,但重覆部份可以退回费用
以前我们开公司,开业大约一年后,请了员工
开业一年后,因员工成立了投保单位
没想到恶梦来了
健保局要追缴我们夫妻跟小孩的健保费用
原先我们投保在公所三个人每月只要缴一千多块
但因为成立投保单位
健保局要追我们开业第一天到成立那天为止的健保费
一个人一个月要一千多块
[[[后来用我的名义+先生投健保,小孩依在我先生下当眷属(因为我是负责人,健保会比较高一点)]]]
我听了很火,,,,,,,要我们三个人补一万多块的差额
原因,就是因为我们不懂健保规则
早知,我们不成立投保单位,请员工去投工会,看多少钱我们付一付
因为那时公司加我跟先生跟员工,才三个人
为了帮员工投劳健保,反而让我知道健保局有多么的死要钱
版妈，
比起来我转来转去的情形比较单纯．
我气的是明明孩子都有了身份证字号，总机都可以拗个20分钟说要比照外国人等X个月才能加保；硬逼着她转给承办人又拗了半小时，拿法规出来拗；我很坚持说你告诉我要到那儿抗议，他才说等我们主管开完会再回电．
神奇的事发生了，主管说可以立即加保． ．
拜託21楼的
请您看好版妈和15楼妈妈的po文好吗
你嘛帮帮忙
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看过了，当然知道是说可以追溯投保的事
谁谁的老公,你也可以随便乱配对
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我有吗？ 我想我不是乔太守乱点鸳鸯谱，你误会了
还有你这句话:
有些老闆本来就不愿帮员工眷属加保====>你是懂多少,帮眷属加保,不影响公司好不好,有叫公司多付钱吗????
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公司的确没有多付钱，但是增加会计作业时间，有些老闆会考虑时间成本
因为麻烦嘛！增加会计作业====>一点都不麻烦
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唉！不是作业麻烦，是老闆认为这个人麻烦！有些老闆慧奇蒙子不好
现在很多老闆甚至不给劳健保的呢！ 我只是从现实面来提醒版妈
老闆总是认为 会计是帮我做事的 不是帮你家人做事的===>你是老闆吗,眷属本来就可以加入,什么叫做帮你家人做事啊
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不好意思，还真的算是老闆，只是我是小股东，也是高阶经理人，我的老闆就是大股东正是这样想啊！我们公司可不是中小企业，可是有上市柜的实力！我只是有感而发，把老闆的心声说出来，让大家借镜而已
不懂的话,别乱po文
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不好意思可能在经营一间公司上，老闆会考量哪些点，可能比你懂一点
有些事老闆会放在心里，不会说出来
我曾经有个员工，想将家中三个小孩加入眷保
老闆就不愿意，不愿意的原因，绝对不是因为怕会计作业麻烦
我只是提醒版妈
离职后，想要请前公司会计帮忙追溯加保以便于办退费
这种事不是会计个人认为可以帮忙就可以的，难道不需要老闆同意吗？
老闆难道不会认为都已经离职那么久了，还来麻烦有的没有的吗？
而且是什么原因离职的呢？ 老闆当初心里的感受是什么？
这些都没说明啊！
最后，楼上妈妈，我不认识妳，更无意与你为敌
希望在炎热的夏天，你火气不要那么大
万一我的言论，得罪你了！现在的解释， 就当我跟妳道歉啰！
作者：super10000 参观网站
时间：2011-07-05 10:12
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先生既然已经离职
前公司怎会帮妳们办？
除非遇到很好的老闆
有些老闆本来就不愿帮员工眷属加保
因为麻烦嘛！增加会计作业
老闆总是认为 会计是帮我做事的 不是帮你家人做事的
这么麻烦的员工 换一个就好
有可能是这原因 版妈老公才不方便提
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有可能是这原因 版妈老公才不方便提
===>还说没有乱点鸳鸯谱
看清楚,这句话,是版妈说,还是15楼妈妈说的
版妈从没说过老公不方便提
而版妈的老公确实已离职
你真的有看清楚????