请问全职妈妈们你们的劳健保是挂在哪里?老公公司?公会?市公所?哪一个费用比较便宜呢?
因为某些因素我必须离开职场当全职妈妈所以我想请问离职后劳健保该怎么办?工作时薪水还会提拨退休金未来退休有保障若没有工作该怎么办?是要去保"国民年金"吗?
我有在考虑跟公司谈谈看能否让我办半年的育婴假等育婴假结束后再离职且看能否请公司签离职证明给我让我再申请失业补助金(因为只剩老公赚真得很吃紧)请问育婴假公司需要付什么费用吗?我是听说育婴假是由政府出钱此部分我还没跟公司讨论也不知公司同不同意(我们是小公司)
我住新北市能有什么补助吗?
目前只想到这里若还有疑问再慢慢补发问就麻烦各位全职妈妈帮忙解惑谢谢!
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因为我娘家爸以前是职业司机（退休了） 所以他有加入司机职业公会 我妈、我哥就跟着加在他的公会里面 目前我的也还在公会里面 我老公有请会计师算过 加在他的公司会便宜一点 所以应该会考虑把劳健保转到老公自己开的公司 钱难赚，能省则省啰
to: 生活不容易呀 我们家没有公司我能挂得也只能挂在老公现在上班公司之下请问挂在老公公司比较便宜还是找个公会或是市公所便宜呢?那请问您有保"国民年金"吗?
颗颗 妈妈都没有注意看 我有说哟 我目前挂在公会 有算过，转到老公的公司会比较便宜 所以目前我的状况是，公会比老公的公司贵哟 不过，我不知道会不会因为公会和公司不同 保费就有所不同 所以妈妈还是要算一下喔 可能会因为公司或公会的性质不同，保费就不同哟 我没有保国民年金耶 因为我觉得那只是政府抢钱的噱头而已 我不敢妄想几十年后可以拿到我该得的
1应该是以眷属的身份 加保在先生的公司 2没有工作后，政府会寄国民年金的单子到户籍地 3孩子满两岁前，若父母有一方是没有在工作，可以到公所申请育儿津贴 4若能跟公司谈好，先请半年育婴假后在离职是最好的，育婴假公司不需负担任何费用，是由政府给付您每月给付投保薪资的六成
TO: 生活不容易呀 真的对不起>